HEADSHOT, agenzia di comunicazione e marketing con sede a Reggio Emilia, per il potenziamento della propria struttura cerca un PROJECT MANAGER.

La figura che cerchiamo dovrà aver maturato una valida esperienza, in un ruolo analogo all'interno di Agenzie di comunicazione o come responsabile marketing di aziende.

COSA DOVRAI FARE:

• Dovrai capire le esigenze dei clienti anticipandole e proponendo proattivamente soluzioni e nuove opportunità
• Definirai e coordinerai progetti di comunicazione e di marketing dei clienti, impostando campagne di comunicazione e marketing efficaci
• Collaborerai attivamente con tutte le Unit dell’agenzia e con un team dedicato, e gestirai i tempi e il flusso di lavoro dei vari team di progetto

ATTITUDE & SOFT SKILLS      

• Eccellenti capacità organizzative e di problem-solving: organizzazione dei task di lavoro, definizione delle priorità, gestione di effort e deadline.
• Abilità nel guidare team di lavoro, accettare feedback e condividere proattivamente il proprio punto di vista, disponibilità al confronto e predisposizione al dialogo.
• Eccellenti capacità nelle relazioni interpersonali, nell’ascolto e nella gestione dei rapporti con i clienti.
• Capacità avanzata di elaborazione, redazione ed esposizione di documenti strategici e di progetto, presentazioni e report.
• Conoscenza approfondita di strumenti e strategie di marketing e comunicazione on/off line.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato).
• Comprensione del cliente, gestione tempistiche, pianificazione del progetto.
• Capacità di analisi dello scenario di mercato e della concorrenza.
• Capacità di raccolta e analisi delle esigenze di clienti attivi e prospect.
• Intraprendenza e spirito d’iniziativa, diplomazia e riservatezza
• Ottime capacità di definizione delle priorità, senso di responsabilità, orientamento al cliente e capacità di mantenere il focus sulla qualità del servizio.

COSA OFFRIAMO:      

• Contratto di assunzione full time con retribuzione e inquadramento commisurati all’esperienza e alle competenze del candidato.
• Premi al raggiungimento degli obiettivi.
• Aggiornamento costante su tutte le attività e le novità dell’azienda con partecipazione ai meeting di allineamento quotidiano.
• Flessibilità e fiducia fin dal primo giorno, con la libertà di proporre idee e la responsabilità di fare un ottimo lavoro.
• Formazione continua con affiancamento e supporto da parte del management, corsi di formazione e opportunità di crescita.
• Ambiente giovane, dinamico e informale in un’azienda innovativa, di prestigio e in forte crescita sul mercato.
• Ticket Restaurant

Gli interessati sono pregati di inviare curriculum vitae contenente autorizzazione ai sensi del Regolamento UE 2016/679